Capacitação profissional A eficiência na deficiência: Inclusão PCD no mercado de trabalho
🎓 Universidade coorporativa
Capacitação profissional A eficiência na deficiência: Inclusão PCD no mercado de trabalho
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🟪 Este treinamento Contempla uma Capacitação profissional com 120 horas de certificação na modalidade EAD com aulas gravadas e aulas pontuais ao vivo.
🔝 Nesta capacitação abordamos os seguintes temas:
▪ Construção da deficiência.
▪ Diversidade com foco na deficiência.
▪ Conceito de deficiência.
▪ Compreensão das deficiências e suas multiplicidades.
▪ Compreensão de barreiras físicas e atitudinais e como atuar em suas desconstruções.
▪ Desenho universal.
▪ Conceituação e compreensão do capacitismo.
▪ por que incluir.
▪ legislações e direitos das pessoas com deficiência.
▪ Situações de abordagens e modos de conversar.
▪ O mito do politicamente correto.
▪ relações sociais com PCDs.
▪ Integração no mundo do trabalho: uma via de mão dupla. Contratar acima da necessidade da lei.
Entender a complexidade da pessoa com deficiência, suas vivências, seus desafios é uma das tarefas mais fundamentais para conduzir um bom processo de inclusão.
Sabemos que muito se fala em inclusão, todavia, realizar este processo de uma forma plena, eficaz e com verdadeiros resultados observáveis é o grande desafio do mercado e do sistema educacional.
Pensando nestes desafios e dilemas enfrentados tanto pelas pessoas com deficiência, quanto por quem contrata e atua junto a estas pessoas, nos propusemos em montar uma capacitação que realmente vai promover um diferencial a você que está presente na vida destas pessoas.
Para você empresário e administrador de empresas, esta capacitação vai permitir uma ampla visão sobre o tema, permitindo que vocês possam realizar um processo inclusivo de forma plena, com resultados pautados nas vivências que chamamos de “mundo real”, sem fantasias que fazem do processo inclusivo algo as vezes inalcançável e dependendo da situação, um processo caro e insuficiente.
Permita-se fazer diferente, faça esta capacitação que realmente vai transformar sua vida.
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| ❗ Situações geradoras de problemas 🔴 Ausência de inclusão. 🔴 Falta de treinamentos. 🔴 Equipes extremamente despreparadas. 🔴 Ausência de visão inclusiva 🔴 Criação de expectativas e não cumprimento por parte de empresas a pessoas com deficiência. 🔴 Não saber lidar com uma pessoa com deficiência dentro das organizações. 🔴 Ausência ou baixo investimento na adequação inclusiva dos espaços das organizações. 🔴 Quando contratam um PCD não sabe o que fazer. 🔴 Contratação somente por causa da obrigatoriedade legal. 🔴 Falta de conhecimento com relação as deficiências e ao potencial que estas pessoas têm | ™ Soluções apresentadas 🟢 Fomentar a inclusão nas empresas. 🟢 Construção e aplicação de treinamentos eficazes junto as empresas. 🟢 Trabalhar junto a equipe possibilidades de compreender as pessoas com deficiência e sua produtividade. 🟢 Criação de uma visão inclusiva/empreendedora. 🟢 Mostrar as empresas que somente treinar, sem contratar as pessoas com deficiência não resolve o problema, criando falsas expectativas e frustrações tanto para a pessoa quanto para a família. 🟢 Mostrar o potencial produtivo de um PCD. 🟢 Compreender as necessidades inclusivas, de acordo com o desenho universal e criar acessos inclusivos. 🟢 Ouvir as necessidades adaptativas que um PCD precisa, buscando compreender plenamente as necessidades apresentadas para o bom desempenho deste colaborador. 🟢 Compreender a pessoa com deficiência como qualquer outro colaborador, independentemente de haver uma lei que “obriga” as empresas a contratarem. 🟢 Inserir junto aos colaboradores por intermédio de treinamentos, conhecimentos transformadores sobre pessoas com deficiência |